Die Wiener Wirtschaftskammer achtet nicht nur auf Chancengerechtigkeit im eigenen Unternehmen, sondern unterstützt auch Ihre Mitgliedsunternehmen im Bereich Diversity.
Der Schweizer Versicherungskonzern ist Unterzeichner der internationalen Kampagne TheValuable500 und Mitgliedsunternehmen des myAbility Wirtschaftsforums.
Die Chiesi Gruppe ist seit 2019 der weltweit größte B Corp®-zertifizierte Pharmakonzern. Damit sind wir gesetzlich dazu verpflichtet, verantwortungsvoll in Hinblick auf Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten, die Gesellschaft und die Umwelt zu handeln.
Bei der gezielten Implementierung eines Diversitätsmanagements wurde von Beginn an auf einen hohen Stellenwert des Themas Behinderung und Barrierefreiheit gelegt.
Als unterzeichnendes Unternehmen der Valuable-500-Kampagne rückt EY auf globaler und nationaler Ebene die Potenziale von Menschen mit Behinderung in den Vordergrund.
Das Versicherungsunternehmen baut als Forumsmitglied stetig DisAbility-Know-How auf und ist stolzes Partnerunternehmen des myAbility Talent Programmes in München.
Der Fahrtendienstleister hat das Thema Behinderung tief in seiner Unternehmung verankert und bietet seinen KundInnen Barrierefreiheit, Komfort und Sicherheit.
Weltweit wird das Potenzial von Inklusion und Barrierefreiheit erkannt und ein bewusster Umgang mit Behinderung als wichtige Dimension im Diversity-Mix gefördert.
