Weltweit wird das Potenzial von Inklusion und Barrierefreiheit erkannt und ein bewusster Umgang mit Behinderung als wichtige Dimension im Diversity-Mix gefördert.
Eine der führenden Webagenturen Österreichs plant, baut und betreut Webshops, Websites und Apps für namhafte Unternehmen und sorgt mittels Online-Marketing und Social Media für nachhaltigen Erfolg.
Die T-Mobile Austria GmbH ist ein wichtiger Telekommunikationsanbieter für Menschen mit Behinderungen und ermöglicht durch digitale Lösungen berufliche und private Teilhabe.
McDonald’s Österreich betreibt aktuell 200 Restaurants und beschäftigt 9.600 Mitarbeiter:innen aus 92 Nationen. Bei McDonald’s Österreich werden über 90 % der Restaurants von 41 Franchisenehmer:innen betrieben, die zumeist als Familienbetriebe rund 50 Mitarbeiter:innen pro Restaurant beschäftigen.
Die Trafiken Österreichs sind das größte Unternehmernetzwerk für Menschen mit Behinderung und schaffen somit Möglichkeiten für den Einstieg in die Selbständigkeit.
Die Österreichische Akademie der Wissenschaften (ÖAW) ist Österreichs zentrale außeruniversitäre Einrichtung für Wissenschaft und Forschung. Sie hat die gesetzliche Aufgabe, „die Wissenschaft in jeder Hinsicht zu fördern“.
Die Österreichische Post AG ist die landesweit führende Logistik- und Postdienstleisterin und steht für höchste Qualität und Kund*innenorientierung. Als Teil der kritischen Infrastruktur gewährleistet die Ös-terreichische Post die Versorgungssicherheit des Landes. Das Angebot des Unternehmens erstreckt sich von der Beförderung von klassischen Briefsendungen, adressierten und unadressierten Werbesendungen und Printmedien über Pakete und Express-Sendungen.
Als Teilnehmer des myAbility Talent Programmes 2019 in München wird die Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewünscht und aktiv gefördert.
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung wird als Chance gesehen, um Talente und neue Sichtweisen in die verschiedenen Bereiche des Unternehmens zu bekommen.