Wie dich ChatGPT und Co bei der Bewerbung unterstützen können

In unserer sich ständig wandelnden Welt spielen KI-Systeme eine immer größere Rolle in unserem Alltag und bei der Gestaltung unserer Zukunft. Künstliche Intelligenz bezieht sich auf Computer- oder Maschinensysteme, die menschenähnliche Fähigkeiten besitzen, wie das Lernen, Denken und Lösen von Problemen. Es gibt verschiedene Möglichkeiten KI für dich zu nutzen. Zum Beispiel kannst du textliche Inhalte generieren, Bilder und Musik erstellen und vieles mehr.  

Einer der bekanntesten Anbieter:innen momentan ist ChatGPT von OpenAI, eine Sprachassistenz der natürlichen Sprache versteht und generiert. Es kann auf eine Vielzahl von Themen und Anfragen reagieren und dabei hilfreiche Informationen oder Unterstützung bieten. Auch Anbieter:innen wie BingChat von Microsoft oder Bard von Google ermöglichen eine kostenfreie Nutzung. Letztere zwei können dabei auch auf das Internet zugreifen und aktuelle Informationen abrufen.  

Aktuell ist die Webseite von ChatGPT nur auf Englisch verfügbar, jedoch kannst du im Chat mit künstlichen Intelligenz problemlos in Deutsch kommunizieren.  

Künstliche Intelligenz als deine Assistenz bei der Jobsuche 

Mit sogenannten „Prompts“, also bestimmten Fragestellungen, kannst du diese Technologie für dich zu deinem Vorteil nutzen. Expert:innen sprechen davon, dass KI bald selbstverständlicher Teil der Arbeitswelt sein wird. Also, umso wichtiger hier am Ball zu bleiben und zu lernen, wie man ChatGPT, Bald und Co. für sich nutzt.  

Wichtig bei der Nutzung von KI-generierten Inhalten ist die sorgfältige Überprüfung. Die künstliche Intelligenz muss in manchen Bereichen noch einiges lernen. Daher ist es ratsam, generierte Inhalte immer auf Richtigkeit zu überprüfen.  Auch hinsichtlich inklusiver Sprache gibt es noch Verbesserungsbedarf. Da die KI von Menschen programmiert und trainiert wird, werden leider oftmals Vorurteile oder diskriminierende Sprache reproduziert. Korrigierst du oder bessert du die KI aber direkt aus, kann diese wiederum von dir lernen. 

Unterstützung für deine Bewerbungsunterlagen 

Die künstliche Intelligenz kann dir dabei helfen, Bewerbungsunterlagen zu erstellen, die auf die Anforderungen der jeweiligen Stelle zugeschnitten sind. Dazu gehört auch die Anpassung von Lebensläufen und Anschreiben, sodass du deine Fähigkeiten und Erfahrungen optimal präsentieren kannst. 

Um dich von den anderen Bewerbungen abzugrenzen und einen positiven Eindruck zu hinterlassen, ist es nach wie bedeutend deine persönliche Note einzubringen. Personaler:innen erkennen generische (Massen-)Bewerbungen relativ schnell. Gelingen kann das mit deiner persönlichen Motivation für das Unternehmen oder eigenen Geschichte mit der Marke, deinen Fähigkeiten und Erfahrungen.   

Beispiel 

Mögliche Prompts:  

• "Erstelle ein Anschreiben für eine Stelle als [Jobtitel], dass meine Fähigkeiten und Erfahrungen in Bezug auf das Stelleninserat: [Stelleninserat einfügen] hervorhebt." 
• "Wie formuliere ich in meiner Bewerbung, dass ich eine Behinderung habe und welche Anpassungen ich im Arbeitsumfeld benötige?" 
• „Hebe die wichtigsten Anforderungen und Fähigkeiten der Stellenausschreibung hervor: [Stellenausschreibung reinkopieren]. 

Oftmals ist man mit der ersten Antwort nicht zufrieden. Hier empfiehlt es nicht nachzufragen. Zum Beispiel:  

• „Kannst du einfachere Sprache verwenden?“ 
• „Bitte formuliere den Text in höflicher Anrede!“ 
• „Gehe stärker auf das Stelleninserat ein“ 

Weitere Tipps zum Aufbau und Inhalt in deinem persönlichen Bewerbungsschreiben lesen.

Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche:  

Ein Vorstellungsgespräch kann für viele Menschen eine Herausforderung darstellen. Die KI kann dir dabei helfen, dich auf mögliche Fragen vorzubereiten und deine Antworten zu üben. Die künstliche Assistenz kann dir auch Feedback zu deinen Antworten geben, damit du selbstbewusster ins Gespräch gehen kannst. 

Beispiele 

• "Gib mir Tipps, um mich auf ein Vorstellungsgespräch für eine Stelle als [Jobtitel] in Unternehmen in der [Branche] vorzubereiten." 
• „Hebe die wichtigsten Anforderungen und Fähigkeiten der Stellenausschreibung hervor: [Stellenausschreibung reinkopieren]. 
• "Was sind die 10 häufigsten Fragen in ein Vorstellungsgespräch für eine Stelle als [Jobtitel] in Unternehmen in der [Branche] vorzubereiten." 

Hier könntest du direkt auf die Fragen antworten:  

• „Gib mir Feedback aus Sicht des:der Personalverantwortlichen auf folgende [Antwort] auf die [Frage].“  

Oder du bittest direkt nach vorformulierten Antworten:  

• „Gib mir Antworten auf die Fragestellung [Fragen einfügen] und gehe dabei auf meinen Lebenslauf [Lebenslauf einfügen] ein.  
• „Erstelle eine Übersicht an Fragen, welche ich im Vorstellungsgespräch als [Jobtitel) dem Arbeitgeber:in  [Name des Unternehmens] stellen könnte“ 

Lass uns wissen: Verwendest du bereits KI für deine Jobsuche oder in deiner Arbeit bzw. Studium? Erzähl’ uns deine Erfahrungsberichte gerne auf communications@myAbility.org